皆さん、こんばんは✨
火曜日のこの時間帯、
いかがお過ごしでしょうか？
今日も少しの時間、
ブログにお付き合い下さい。
さて、今日はですね…
毎日新聞を読むんですが、
新聞に投稿する欄がありまして、
学生の方々が色々な思い、考え、
夢などを投稿しているんですけど…
正直、『かなり考えてるな』…
などと、感心させられてます。
大きく言ってしまえば、
子供達の将来って、大人の私達が
ある意味、用意しなければなりませんよね？
今日、ちょっと思ったのが、
どの会社さんも新入社員の方々が
入社するじゃないですか？
2つに分ければ、18歳と22歳。
取り分け私達の職種は、
昔は人気の１つだったのかもしれませんが、
今現在は、正直不人気ですね。
確かに、世代で考え方も変わります。
私も18歳から、この職種の仕事をしていますが、
私の頃は、いっぱいいましたからね。
今は、私の頃とは全然違います。
大手企業さんなら、18歳の方など
多く入社してきますよね？
その日に辞めたり、すぐ辞めたりなど、
色々な問題も抱えているのも事実です。
私が今日ちょっと思ったのが、
18歳の方が入社してきてですよ？
しっかり会社として、
フォローできるのか？
しっかり教育できるのか？…
社会に出る→会社で受け入れる。
だいたい、この流れが普通ですよね？
ちょっと私の考えを言わせてもらいます。
ちょっとした挨拶の話なんですが、
『挨拶が出来ない、言われないと出来ない』
正直、要りません。
やる気のある人は、率先して挨拶してきます。
私の場合、
『仕事はできるけど挨拶が出来ない』
『仕事は出来ないけど挨拶が出来る』
採用するなら、後者を採用します。
基本的な事を出来る人は、
必ず仕事を覚えるものですよ。
ただ覚えるのが、遅いか早いかなんですよね。
暑苦しい事を言うつもりは、ありません。
私が言いたいのはですね…
見本になるのは、私達大人という事です。
それでは今日は、この辺で失礼します。
皆さん、明日も頑張っていきましょう❗
ではまた❗
